El grafiti, tensión público/privado

El grafiti, ¿tensión público vs privado?

En el OIJ queremos ayudarte a convertirte en un actor de transformación. Por ello, queremos escucharte en torno a los temas culturales que inciden en lo cotidiano. De esta forma, para nosotros es fundamental conocer tu opinión sobre el grafiti en la cultura urbana, y la tensión que suele producir en el debate de lo público y privado. En este sentido, ¿cuáles son los espacios para el grafiti?

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Grafiti, ¿arte o vandalismo?

El grafiti, ¿arte o vandalismo?

En el OIJ queremos ayudarte a convertirte en un actor de transformación. Por ello, queremos escucharte en torno a los temas culturales que inciden en lo cotidiano. De esta forma, para nosotros es fundamental conocer tu opinión sobre el grafiti en la cultura urbana, y la diferencia entre el arte y el vandalismo. En este sentido, ¿qué representa el grafiti para ti? Es ¿arte o vandalismo?

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Día Internacional de la Juventud: Rompiendo las etiquetas

Madrid, 12 de agosto de 2017.- Hoy es el día Internacional de la juventud. A lo largo del mes, el OIJ, en colaboración con los Organismos de Juventud de la región y con actores de la Alianza Internacional de Cooperación en Juventud, desarrollará diferentes actividades bajo el nombre: Rompiendo las etiquetas. Con esto, se busca aportar a la implementación del Pacto Iberoamericano de Juventud. Y, consecuentemente, a nuestro objetivo de posicionar a las y los jóvenes en el centro de la agenda pública, reivindicando su poder como agentes de transformación:

  • Del 8 al 10 de agosto en Colombia: Comité Intersectorial de Juventud
  • 11 de agosto: Presentación digital de la alianza entre OIJ y Google, cristalizada en la plataforma “Garage digital”
  • 18 de agosto en El Salvador: Joventour
  • 25 y 26 de agosto en Ecuador: Foro Internacional y lanzamiento de la Secretaria Nacional de Juventud
  • 29 – 31 de agosto en Panamá: II Encuentro Iberoamericano de Gobiernos Locales y Comunicación Social
  • 12 de agosto: Publicación del video de la campaña “Millenials VS Jóvenes”, acompañado de la presentación de la nueva página web institucional del Organismo: www.oij.org.

De manera especial, durante la última semana hemos impulsado la campaña “Millennials VS Jóvenes”. Esto, con el objetivo de desafiar paradigmas y romper con los lugares comunes que aparecen en la interpretación de las identidades y prácticas de las personas jóvenes en Iberoamérica. Para ello, hemos fomentado el debate y la interacción de las y los jóvenes de la región a través de las Redes Sociales. Desde entonces, el OIJ escucha con atención las inquietudes e ideas de jóvenes en toda la región. En conclusión, promoviendo la participación e inclusión de las diferentes voces.

El debate

El debate y la interacción han girado en torno a conceptos clave. Hablamos de etiquetas, que se le suelen atribuir a quienes son predefinidos como «Millennials». Así, se les coloca en relación con las percepciones de quienes son sujetos de las mismas. De esta manera, se impulsa una visión amplia e integradora, atenta a las realidades de cada contexto y, especialmente, a las experiencias juveniles. Gracias a lo anterior, visibilizamos la diversidad de las y los jóvenes iberoamericanos y cuestionamos categorías imperantes que tienden hacia la homogeneización.

Para aportar a este conversación, presentamos algunas reflexiones en el documento que pueden abrir haciendo clic en el siguiente botón. Así, durante la próxima semana, desde el portal de @OIJdigital de Facebook, se irán publicando enlaces de especial interés vinculados a la temática. Por lo tanto, quienes los deseen puedan profundizar su conocimiento y satisfacer su curiosidad en torno a la temática.

¡También puedes ver todas las infografías sobre la campaña!

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OIJ y autoridades colombianas realizan en Bogotá el Foro Nacional de Juventud “Trabajo y Empleo Juvenil”

La capital colombiana acogió los días 2 y 3 de mayo el Foro Nacional de Juventud encabezado por el Organismo Internacional de Juventud para Iberoamérica (OIJ) y el Sistema Nacional de Juventud, “Colombia Joven”. Asimismo, durante las jornadas se contó con la participación fundamental de jóvenes que, por su trabajo, se han proyectado como líderes de la región.

A esta gran iniciativa se unieron los actores que integran la Alianza Internacional para la Cooperación en Juventud, cuya discusión se centró en el “Trabajo y Empleo Juvenil”. Esto, con el objetivo de dar continuidad al proceso de análisis de las realidades de las juventudes, que se viene realizando desde 2016.

Cabe destacar que los insumos para este gran Foro Nacional en su segunda versión, se consolidaron a través de seis foros regionales realizados en Bogotá, Cartagena, Neiva, Cúcuta, Cali y Villavicencio; en el marco de la XXV Cumbre Iberoamericana de Jefes de Estado y de Gobierno. Es precisamente esta Cumbre de Mandatarios regionales, la que adoptó el Pacto Iberoamericano de Juventud, en Cartagena de Indias el pasado mes de octubre. A su vez, y uniéndose como socios estratégicos del Foro y del Pacto por la Juventud, la Organización Internacional del Trabajo (OIT), a través de su Oficina Regional para América Latina y Nestlé, apostaron a la implementación de la Alianza por la Empleabilidad Juvenil.

Respecto al apoyo técnico en el desarrollo de la metodología del Foro, la Fundación Universitaria Empresarial de la Cámara de Comercio de Bogotá, Uniempresarial, realizó un trabajo juicioso con más de 20 estudiantes y docentes que reflejaron la importancia de empoderar a los jóvenes en la construcción de políticas públicas y todas aquellas acciones que se realicen en pro del desarrollo económico y social del país.

“Uno de los mayores desafíos de Iberoamérica, y en particular, de Colombia, es atender el empleo juvenil. Aunque se han experimentado importantes avances, en materia de empleo, las estadísticas oficiales muestran que los jóvenes tienden a duplicar y triplicar el desempleo en relación a los adultos. Para 2016, la desocupación juvenil en América Latina y el Caribe, alcanzó el 16,8%. Para el caso colombiano, el desempleo juvenil fue de 14.6%, una cifra superior del indicador entre los adultos”, aseveró Juan Carlos Reyes Cañón, director del Sistema Nacional de Juventud “Colombia Joven”.

Por su parte, Alejandra Saenz, representante de la OIJ presente en el II Foro Nacional de Juventud señaló que “Desde el Organismo Internacional de Juventud nos sentimos muy orgullosos de estos mecanismos de participación de los jóvenes, nosotros hemos reconocido tres pilares fundamentales por los cuales nos unimos y actuamos conjuntamente: el primero de ellos es escuchar, el segundo es analizar y el tercero es actuar; bajo esta premisa, nos articulamos y realizamos el año pasado, el Pacto Iberoamericano de Juventud que se presentó como un desafío enorme que nos permitió construir con ustedes los jóvenes, esas características y esos elementos que deben tener las políticas públicas de juventud”.

Durante el desarrollo académico del evento, se discutió junto con los panelistas, sobre las limitaciones para el ejercicio de los derechos laborales de los jóvenes, tales como: la informalidad, la precariedad laboral y la baja remuneración que les impide superar los ciclos de pobreza, los escenarios de vulnerabilidad frente a la potenciación de su capital social y su aporte al desarrollo económico y social del país y de la región.

Finalmente, para el OIJ a estas limitaciones se le suman tres tendencias estructurales que están configurando el mundo del trabajo: los cambios demográficos, la globalización y el cambio tecnológico. Desde el Organismo Internacional se concluye que “El cambio demográfico de las sociedades conducirá a una mayor movilidad laboral y a desafíos relacionados con la migración, los salarios y las pensiones. Una nueva fase de la globalización seguirá con el proceso de deslocalización de la producción modificando el tipo de empleo y tareas realizadas por los trabajadores. Por último, los avances tecnológicos introducen nuevas realidades como la automatización y que pueden afectar la empleabilidad en labores y actividades desarrolladas por jóvenes”.

OIJ inicia en México los Foros Nacionales de Juventud por la empleabilidad juvenil

  • OIJ promueve la segunda edición de los Foros Nacionales de Juventud.
  • Los actores de la “Alianza Internacional para la Cooperación” de OIJ son la clave para que jóvenes iberoamericanos consensuen la implementación del Pacto de Juventud.
  • Imjuve convoca a 200 líderes juveniles a nivel nacional para participar en el foro y ser testigos de la firma del convenio con Nestlé por la empleabilidad juvenil.

Ciudad de México, México. 30 de marzo de 2017.- El Organismo Internacional de Juventud para Iberoamérica (OIJ), realiza la segunda edición de los Foros Nacionales, bajo el lema “por la empleabilidad juvenil”. Una iniciativa que surge con la intensión de consensuar proyectos creativos y factibles que confronten las realidades de trabajo y empleabilidad de las personas jóvenes.

Esta segunda edición, responde a los desafíos planteados en los 21 foros “Construyendo un Pacto”, informes que permitieron la construcción del Pacto Iberoamericano de Juventud y crear una red de “Alianza Internacional para la Cooperación en Juventud”. Este apéndice nace con la intención de formar alianzas donde el sector público y privado converge para las mejoras de condiciones de vida de las personas jóvenes.

En este sentido, los foros 2017 buscan construir de manera participativa proyectos innovadores que respondan a las demandas de la participación de los jóvenes, para ser implementados a través del Pacto Iberoamericano de Juventud en sus 24 acuerdos. Para ello, el OIJ en conjunto con la Organización Internacional del Trabajo (OIT) a través de su Oficina Regional para América Latina, estará participando y brindando asistencia técnica durante el proceso.

Al respecto, el secretario General del OIJ, Max Trejo Cervantes señaló que “los retos que tiene que enfrentar la región en este tema son enormes”. Al mismo tiempo que resaltó el trabajo coordinado que desde el OIJ y los Organismo Oficiales de Juventud están haciendo “estamos asumiendo de forma coordinada, con firmeza y esperanza los Foros, para nutrirnos con las propuestas innovadoras y disruptivas de los jóvenes iberoamericanos”

México por el #EmpleoJuvenil

El Instituto Mexicano de Juventud (Imjuve), convocó a más de 200 líderes juveniles para participar y generación ideas en los Foros Nacionales. Espacio propicio para firmar un acuerdo con Nestlé México, acuerdo que tiene como fin apoyar a más de 100 mil jóvenes para facilitar su integración al mercado laboral, garantizando mayores oportunidades de empleo durante los próximos dos años a través de capacitaciones y talleres orientados a la adquisición de herramientas para poner en marcha sus microempresas.

Seguidamente, los Foros Nacionales de Juventud “por la empleabilidad juvenil” se trasladan a las capitales de los países Colombia, Perú, Chile y Argentina, en un trabajo articulado por los Organismos Oficiales de Juventud de cada país, para reunir a los  miles de jóvenes que serán los actores principales en la estructuración de proyectos que se implementarán a través del #PactoJuventud.

Pacto Juventud 2030

Justo con el fin de facilitar la mejora de las condiciones de las y los jóvenes iberoamericanos, en el 2016 impulsamos la construcción conjunta de una agenda regional en juventud, que fue elaborada con la participación de todos los sectores, especialmente con la participación de las personas jóvenes.
 
Esa agenda se plasmó en el Pacto Iberoamericano de Juventud, aprobado por la XXV Cumbre Iberoamericana de Jefes de Estado y de Gobierno y refleja el compromiso de los gobiernos con la transformación de las realidades de las personas jóvenes de la región.
 
 
Como responsable de su articulación política y coordinación técnica, el OIJ, en colaboración con los organismos responsables de juventud de los países, ha puesto en marcha una estrategia de vinculación del Pacto Iberoamericano de Juventud con la Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible, que hemos denominado PACTO JUVENTUD 2030.
 

  Para OIJ contribuir con la implementación de la Agenda 2030 implica: 1) centrarnos en lo que es importante para las y los jóvenes; 2) apoyar y fortalecer las capacidades y acciones de los gobiernos miembros; y 3) construir alianzas multiactor bajo formas de trabajo colaborativas.